8.7.1 Ep 1 Hasil.analisis

PEMERINTAH KABUPATEN OGAN KOMERING ILIR

DINAS KESEHATAN

PUSKESMAS KEMAN J L. Raya Raya K abupa upaten Desa Desa K eman K ec. Pampangan ngan K ab. OK OK I 30654 30654 E mail : p : puske uskesm sma aske skem man@gm n@gma ail.co il.com m

ANALISIS KEBUTUHAN TENAGA PUSKESMAS KEMAN (BERDASARKAN PERMENKES NOMOR 75 TAHUN 2014) 1. Pola Ketenagaan Puskesmas Keman

NO

JENIS TENAGA

PUSKESMAS STANDAR 1

YANG ADA 1

1

Dokter Umum

2

Dokter Gigi

1

0

3

Perawat

5

23

4

Perawat Gigi

1

1

5

Bidan

4

24

6

Tenaga Kesehatan Masyarakat

1

3

7

Tenaga Kesehatan Lingkungan

1

2

8

Ahli Tehnologi Laboratorium Medik

1

1

9

Tenaga Gizi

1

1

10

Tenaga Kefarmasian

1

1

11

Tenaga Administrasi

2

0

12

Penjaga Puskesmas

1

1

13

Petugas Kebersihan

1

1

14

Rekam Medis

1

0

Keterangan : Bidan PNS : 8 Orang, PTT : 0 Orang, TKS : 16 Orang Perawat PNS : 10 Orang, TKS : 13 Orang 2. Analisis Kebutuhan Tenaga Analisis kebutuhan tenaga Puskesmas Keman. Berdasarkan Permenkes Nomor 75 Tahun 2014 Tentang Puskesmas dibandingkan dengan jumlah tenaga yang ada didapatkan ada 1 jenis tenaga yang mengalami kekosongan yaitu tenaga dokter gigi. Kekosongan tenaga dokter gigi ini terjadi sejak berdirinya puskesmas sampai sekarang. Namun pelayanan gigi di puskesmas tetap berjalan dengan baik walaupun dokter gigi tidak ada dikarenakan ada perawat gigi. Selain terjadi kekosongan Puskesmas Keman juga memiliki jenis tenaga yang telah memasuki masa pensiun yaitu tenaga administrasi. Saat ini Puskesmas Keman sudah mengajukan ke Dinas Kesehatan yang merupakan pengambil kebijakan dalam pendistribusian tenaga ke Puskesmas untuk kebutuhan Tenaga

Ditetapkan di : Keman, Pada tanggal : Januari 2017 Plh Pimpinan Puskesmas Keman

Yuniarti Andisaviri


DINAS KESEHATAN

PUSKESMAS KEMAN J L. Raya Kabupaten Desa Keman Kec. Pampangan Kab. OKI 30654 E mail : [email protected]

SYARAT KOMPETENSI PIMPINAN PUSKESMAS PUSKESMAS KEMAN TAHUN 2017

Nama Jabatan

: YUNIARTI ANDISAVITRI, SKM :Plh. Pimpinan Puskesmas

NO 1 2

Pendidikan

Standart

Aktual

SPRG S1 KesMas

0 1

1 1

PengalamanMasa kerja di Puskesmas > 2 Tahun Pelatihan Manajemen Puskesmas

1

1

1

1

Skor Kompetensi

3

4

Keterangan 1

2

3

:

Pendidikan D3 Kebidanan S1 KesMas Pengalaman masa kerja N > 2 N < 2 Pelatihan manajemen puskesmas Pernah Ikut Belum Pernah

Skor 0 1 Skor 1 0 Skor 1 0

Rekomendasi


DINAS KESEHATAN


STANDAR ANALISIS KOMPETENSI PENANGGUNGJAWAB PELAYANAN No

Nama

Jabatan

1

.Putri Kasih, Am.Keb

Penanggungjawab KIA / KB

Standar Keadaan Riil Kompetensi Kompetensi a. Pendidikan a.Pendidikan Minimal D3 D3 b. Pelatihan b. Pelatihan APN,IUD, APN,IUD, MU,Implan MU,Implan ,ABPK ABPK,RR c. Pengalaman c. Pengalaman Kerja:22 th Kerja di bidang KIA / KB

Kesenjangan Pendidikan Sesuai standart yang ditentukan


Yuniarti Andisaviri

DAFTAR KELENGKAPAN SIK NO 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57

NAMA Yuniarti Andisavitri, SKM dr. Wulan Agustin Yese Desti ,S.Kep,Ners Dapit, SKM Yulianti, SKM Ristanadia,Am.Keb Septa Anggraini, Am.Kep Paulina, Am.Keb Tiaga Sapira,Am.Kep Mitri Ismeimi,Am.Kep Nopri Hartati, Am.Keb Retno Dwi AW, AMAP Hermansah,Am.Kep Harmoko,Am.Kep Rukna, AMKL Amik Sumarlin,Am.Kep Marwiyah,Am.Keb Ida Royani,Am.Kep Desuarini,Am.Keb Putri Kasih,Am.Keb Reja Elita Maria,Am.Keb Ariyanto Saputra,Am.Kep Juwita Puspa Sari,Am.Gizi Ismail,Am.Kep Desi Natalia,Am.Keb Aan Jalili,S.Kep Jamiah Noris Nopriyanti,Am.KG Mustika Ratu Bonansyah,Am.Kep Fitri Yanti,Am.Kep Oga Wandra,Am.Kep Heliana,Am.Keb Randi Oktalaperta,Am.Kep Sutris Ayu Adisti,Am.Keb Rika Yanti,Am.Kep Asri,Am.Kep Dewa Sari,Am.Kep Winda Wulandari,Am.Keb Mika,Am.Kep Desi Hertikasari,AmKL Jemi Sepriana,Am.Keb Parlin Mira,Am.Keb Hesti Yuliastri,Am.Kep Wika Yuniar,Am.Keb Gandis Agustina,Am.Keb Marliza,Am.Keb Angga Peramasa,Am.Kep Rika Damayanti,AMF Dwi Wahyudi,Am.Kep Ririn Anggraini,Am.Keb Marti.Am.Keb Asi Rahmatullah,Am.Keb Herdian Agustina,Am.Keb Megawati,Am.Keb Neni Triana,Am.Keb Eti Epriana,Am.Keb Meri Restikana,Am.Keb

JABATAN Plh. Pimpinan Dokter Perawat Tenaga KesMas Tenaga KesMas Perawat Perawat Bidan Perawat Perawat Bidan Laboratorium Perawat Perawat KesLing Perawat Bidan Perawat Bidan Bidan Bidan Perawat Gizi Perawat Bidan Perawat KesLing Perawat Perawat Perawat Perawat Perawat Bidan Perawat Bidan Perawat Perawat Perawat Bidan Perawat KesLing Bidan Bidan Perawat Bidan Bidan Bidan Perawat Farmasi Perawat Bidan Bidan Bidan Bidan Bidan Bidan Bidan Bidan

STR

SIK


DINAS KESEHATAN


RENCANA PENGEMBANGAN KARYAWAN

NO 1

Nama Putri Kasih, Am.Keb

Kesenjangan Kompetensi Pendidkan sudah Sesuai standar

Rencana Pengembangan -

Rencana tahun Pengembangan -


Yuniarti Andisaviri


DINAS KESEHATAN


STANDAR DAN ANALISIS KOMPETENSI PENANGGUNGJAWAB PELAYANAN NO 1

Nama

Jabatan

Juwita Penanggung puspa Sari, jawab Amd.Gz Upaya Gizi

Standar Kompetensi a.Pendidikan D3 Gizi b.Pelatihan IMD,Konselor Asi Eklusif, Penatalkasanaan Gizi buruk c. Pengalaman kerja > 25 th d.Ketrampilan Konseling Asi Eksklusif

Keadaan Riil Kompetensi a.Pendidikan D3 Gizi b.-

Kesenjangan Kurang pelatihan

c.Pengalaman kerja: < 25 th d.-


Yuniarti Andisaviri


DINAS KESEHATAN


RENCANA PENGEMBANGAN KARYAWAN No 1

Nama

Kesenjangan Kompetensi Juwita puspa Pendidikan tidak Sari, Amd.Gz sesuai Standar

Rencana Pengembangan Pengajuan untuk mengikuti pelatihan


Yuniarti Andisaviri


DINAS KESEHATAN


STANDAR DAN ANALISIS KOMPETENSI PENANGGUNGJAWAB UPAYA N O 1

Nama

Jabatan

Rukna,Am.Kl

Penanggungjawab Upaya Kesehatan Lingkungan

Standar Kompetensi a.Pendidikan D3 b.Pelatihan Sanitarian Terampil, Surveilens c.Pengalaman kerja di bidang kesling

Keadaan Riil Kesenjangan Kompetensi Pendidikan Pendidikan SPPH, belum sesuai S1 Kesmas standart yang Pelatihan ditentukan Sanitarian Terampil, Surveilens Pengalaman Kerja < 25th

Ditetapkan di : Keman, Pada tanggal : Plh Pimpinan Puskesmas Keman

Yuniarti Andisaviri


DINAS KESEHATAN


RENCANA PENGEMBANGAN KARYAWAN NO

1

Nama

Rukna Am.Kl

Kesenjangan Kompetensi Pendidikan belum sesuai standart

Rencana Pengembangan

Rencana tahun Pengembangan

Mengikuti D III Kesling


Yuniarti Andisaviri


DINAS KESEHATAN


STANDAR DAN ANALISIS KOMPETENSI PROMKES N O 1

Nama Amik Sumarlin, Am.Kep

Standar Keadaan Riil Kesenjangan Kompetensi Kompetensi Penanggungjawab a.Pendidikan a.Pendidikan Perlunya Promkes Minimal D3 D3 pelatihan b.Pelatihan b.PPGD dan japung Japung Promkes c.Pengalaman c.Pengalaman Kerja > 20th Kerja < 20th Jabatan


Yuniarti Andisaviri


DINAS KESEHATAN


POLA KETENAGAAN TENAGA PEMBERI PELAYANAN LOKET

NAMA UNIT Pengelola Medis

dan

Pelaksana

Administrasi Loket

PENDIDIKAN Rekam

1. D3 Keperawatan 2. Mampu mengoperasikan computer 3. Mampu melaksanakan pengelolaan Dan tata laksana rekam medic 4. Memenuhi standar kualifikasi 1. D3 Keperawatan 2. Menguasai tata laksana rekam medic 3. Memenuhi standar Kualifikasi


Yuniarti Andisaviri


DINAS KESEHATAN


POLA KETENAGAAN TENAGA PEMBERI PELAYANAN POLI UMUM

JABATAN

STANDAR KOMPETENSI

Dokter Umum

1. Profesi Dokter 2. Mengikuti Pelatihan 3. Mampu melaksanakan pelayanan Kesehatan umum 4. Sudah memenuhi standar kualifikasi

Perawat

1. D III Keperawatan / SPK 2. Mengikuti pelatihan 3. Mampu melaksanakan pelayanan Kesehatan umum 4. Sudah Memenuhi standar kualifikasi

Ditetapkan di : Keman Pada tanggal : Januari 2017 Plh. Pimpinan Puskesmas Keman

Yuniarti Andisavitri


DINAS KESEHATAN


POLA KETENAGAAN TENAGA PEMBERI PELAYANAN MTBS

JABATAN

STANDAR KOMPETENSI

Bidan

1. D III Kebidanan 2. Mengikuti pelatihan MTBS 3. Mampu melaksanakan pelayanan Kesehatan anak 4. Sudah memenuhi standar kualifikasi

Perawat

1. D III Keperawatan / SPK 2. Mengikuti pelatihan MTBS 3. Mampu melaksanakan pelayanan Kesehatan anak 4. Sudah memenuhi standar kualifikasi


Yuniarti Andisaviri


DINAS KESEHATAN


POLA KETENAGAAN TENAGA PEMBERI PELAYANAN KONSULTASI JABATAN

STANDAR KOMPETENSI

Pelaksana Kesling

1. D III Kesehatan Lingkungan 2. Mengikuti pelatihan 3. Mampu melaksanakan pelayanan Kesehatan lingkungan 4. Mampu mengoperasikan computer 5. Sudah memenuhi standar kualifikasi

Pelaksana Gizi

1. D III Gizi 2. Mengikuti pelatihan 3. Mampu melaksanakan pelayanan Kesehatan gizi 4. Mampu mengoperasikan computer 5. Sudah memenuhi standar kualifikasi

Pelaksana Promosi Kesehatan

1. S1 Kesmas 2. Mengikuti pelatihan 3. Mampu melaksanakan pelayanan Kesehatan masyarakat 4. Mampu megoperasikan computer 5. Sudah memenuhi standar kualifikasi


Yuniarti Andisaviri


DINAS KESEHATAN


POLA KETENAGAAN TENAGA PEMBERI PELAYANAN GIGI Perawat Gigi

1. D III Perawat Gigi / SPRG 2. Mampu melaksanakan pelayanan Kesehatan gigi 3. Sudah memenuhi standar kualifikasi


Yuniarti Andisaviri


DINAS KESEHATAN

PUSKESMAS KEMAN J L. Raya Kabupaten Desa K eman Kec. Pampangan Kab. OKI 30654 E mail : [email protected]

POLA KETENAGAAN TENAGA PEMBERI PELAYANAN OBAT JABATAN Asisten Apoteker

STANDAR KOMPETENSI 1. S1 Farmasi 2. Mengikuti pelatihan 3. Mampu melaksanakan pelayanan Kefarmasian dan pembukuan obat 4. Mampu mengoperasikan computer 5. Sudah memenuhi standar kualifikasi


Yuniarti Andisaviri


DINAS KESEHATAN


POLA KETENAGAAN TENAGA PEMBERI PELAYANAN LABORATORIUM JABATAN Laboratorium

STANDAR KOMPETENSI 1. SMAK / S1 Kesmas 2. Mengikuti pelatihan 3. Mampu melaksanakan pelayanan Laboratorium sederhana 4. Mampu mengoperasikan computer 5. Memenuhi standar kualifiaksi


Yuniarti Andisaviri


DINAS KESEHATAN


JADWAL EVALUASI KESESUAIAN LAYANAN KLINIS DENGAN RENCANA TERAPI / RENCANA ASUHAN TAHUN 2017

NO

1 2

KEGIATAN

Evaluasi I Evaluasi II

WAKTU

Januari 2017 Juli 2017

PELAKSANA

Tim Evaluasi Tim Evaluasi


Yuniarti Andisaviri

8.7.1 Ep 1 Hasil.analisis

Recommend Documents