tarea 7 legislacion de prevencion, iacc, luis campos
Descripción completa
Descripción: control
Incumplimientos por medidas de seguridad, prevención e higiene Legislación de Prevención Instituto IACC Sábado 28 de Mao de 2!"#
$esarrollo %Cuáles ser&an cuatro actividades a desarrollar para provocar la disminución de los riesgos de e'posición(
•
Control de las condiciones de traba)o *unciones de los traba)adores+ Como resultado del diario traba)o de las mauinas estas se desgastan disminuendo as& la *iabilidad de los euipos esta se puede ver a*ectada pueden reali-ar actuaciones inseguras
ue pueden llegar a provocar un accidente de traba)o por lo tanto, las
revisiones periódicas son absolutamente necesarias para poder detectar a tiempo esas posibles desviaciones evitando *allos incontrolados+ •
control de los riesgos higi.nicos+ Se debe reali-ar mediciones ambientales de contaminación, comparándolos con estándares de re*erencia reglamentaria o en su e*ecto con los l&mites de e'posición para agentes u&micos ue permitan estimar la probabilidad de da/os+
•
Control de riesgos ergonómicos psicosociales+ 0n el aspecto ergonómico en el traba)o pretende no solo minimi-ar la *atiga ue este puede provocar a sea por la posición, los despla-amientos, las posturas, la carga *&sica ue dicho traba)o necesita para ser reali-ado, si no lograr tambi.n traba)ar de manera correcta para no producir una lesión musculo1esuel.tica al traba)ador+ La prevención sobre los aspectos psicosociales pretende evitar la insatis*acción derivada *undamentalmente de de*iciencias asociadas a la organi-ación del traba)o debidas a *alta de autonom&a, rutina e'cesiva, inadecuación del contenido del traba)o a las capacidades de las personas o a unas relaciones interpersonales hori-ontales verticales tensas+
•
igilancia de salud+ 0sta vigilancia se reali-ara con e'ámenes m.dicos periódicos a la población laboral esta servirá para identi*icar problema tanto a nivel individual como colectiva, as& poder plani*icar acciones de tipo preventiva además de evaluar controlar la e*icacia de las medidas adoptadas con anterioridad, con la *inalidad de mitigar la aparición de en*ermedades pro*esionales producto del traba)o ue a se realisa
%3u. reglas o normas establecer&a usted como obligaciones generales a los traba)adores en pro de la reducción de los riesgos en la propia e)ecución de las labores(
•
Capacitación periódica a todos los traba)adores de la empresa+ Capacitación por lo menos tres veces al a/o en temas ue sean competente para la disminución de accidentes de traba)o en*ermedad laboral, tambi.n una capacitación por obligación a todo el personal nuevo ue no tenga la capacitación sobre la le "#+455 entregando conocimiento básico de la le con respecto a los accidentes de traba)o, traecto en*ermedad pro*esional ue hacer en el caso de ue ocurra uno de estos, tambi.n entregar conocimientos de los bene*icios al contraer un accidente o en*ermedad pro*esional cuáles son sus e'enciones+ $ar a conocer el reglamento interno de higiene seguridad
6egistro de mauinaria euipos de la empresa+ Mantener normar una *icha integrada de mantenimiento 7o revisión de seguridad de los •
euipos con esta *icha poder solucionar algn desper*ecto de algn euipo ue pueda provocar algn da/o al traba)ador provocándole un accidente de traba)o o en*ermedad pro*esional+ 0ste registro se reali-ara semanalmente por los traba)adores a ue son ellos los ue conocen me)or el *uncionamiento de la mauinaria a revisar, el cual al tener un de*ecto uedara en mantención hasta uedar al "!!9 para volver a ocupar ese euipo •
Inclusión de los traba)adores Permitir la *ormulación de ideas ,aportes o sugerencias de los traba)adores a *in de ue sean participes en el proceso de generación de estrategias destinadas a la prevención de accidentes