PROYECTO DE ORIENTACIÓN ESCOLAR PLAN DE TRABAJO PARA EL AÑO AÑO 2015
Coordinador del proe!"o LIC. ALBERTO RAMÓN CORTES SOLAR
Seguimiento y supervisión del proyeto ES!. MI"#EL ANTONIO !$RE% S#ARE%
INSTIT#CION ECATI'A SE"O'IANAS LA !LATA ( )#ILA *+,-
#$%& ES EL PROYECTYO DE ED%CACION EST%DIANTIL' Los reerentes m/s inmedi0tos y 0 l0 m0no del m0estro m/s 0le10do de l0s gr0ndes y pe2ue30s po4l0iones5 est/n onsign0dos en el 0rt6ulo 7+ del &ereto ,89+ de ,::75 el Art6ulo 9; del &ereto ,8-+ de *++*5 en l0 Ley ,+:8 de *++9 0rt6ulos 7*5 -* y en los Line0mientos Curriul0res p0r0 l0 prest0ión del Serviio de Orient0ión Estudi0ntil e
0n sus 0ptitudes e intereses on el in de 2ue tomen deisiones de m0ner0 onsiente y respons04le en l0 soluión de onlitos y pro4lem0s individu0les5 0mili0res y grup0les 2ue le 0iliten l0 p0rtiip0ión en l0 vid0 00d=mi05 soi0l y omunit0ri0 dentro del m0ro del li4re des0rrollo de l0 person0lid0d. L0 orient0ión estudi0ntil5 0s6 omo se deine5 4/si0mente umplir/ tres gr0ndes uniones en rel0ión on l0 orm0ión de los y l0s estudi0ntes? l0 orm0ión del individuo en el /m4ito esol0r y su rel0ión on l0 0mili0 y l0 soied0d.
Centr0 su o41eto de estudio en l0 orm0ión del estudi0nte5 del esol0r5 on el in de g0r0nti>0r el li4re des0rrollo de l0 person0lid0d5 onepto 2ue 0l interpret0rse5 seg@n 0llos de l0 Corte Constituion0l5 de4e 0er =n0sis en l0 p0l04r0 li4re5 m/s 2ue en l0 e
gr0do one omo un0 person0 2ue en su des0rrollo 0et0 y es 0et0d0 por estos 0m4ientes los u0les no pueden ser 01enos 0l proeso de orient0ión estudi0ntil.
EL PROYECTO DE ORIENTACIÓN EST%DIANTIL Es el doumento 2ue entrete1e l0 0ión 0rtiul0d0 de todos los est0mentos de l0 omunid0d edu0tiv0 en unión de l0 orm0ión integr0l de los esol0res. Se estrutur0 de m0ner0 p0rtiip0tiv0 401o del lider0>go del e2uipo diretivo y los diretores de grupoG en =l se identii0n y se desri4en5 por 0d0 urso de m0ner0 org0ni>0d0 l0s 0r0ter6sti0s y los pro4lem0s relev0ntes 2ue 0r0teri>0n el omport0miento de los esol0res y se estudi0n l0s posi4les 0us0s on el in de progr0m0r 0tivid0des de prevenión y 0tenión orient0d0s 0 me1or0r el 4ienest0r de los estudi0ntes onsigo mismo5 en l0 onviveni0 on los dem/s est0mentos de l0 omunid0d edu0tiv0 y en el rendimiento 00d=mio.
El Proe!"o de Orien"a!i(n E)"*dian"il de +rado , POE+Es l0 40se del proyeto de orient0ión estudi0ntil instituion0l5 su onstruión es lider0d0 por el diretor de grupo 0 p0rtir de l0 istori0 de vid0 )d' medi0nte l0 u0l se 0r0teri>0n los intereses5 neesid0des y pro4lem0s de 0d0 uno de los esol0res del ursoG est0 inorm0ión se proes05 0n0li>0 y se tr0due en 0iones de me1or0miento p0r0 0d0 estudi0nte y grupo de estudi0ntes. El !OE" se des0rroll0r/ 0 p0rtir de estr0tegi0s omo l0 or0 de direión de urso5 l0s entrevist0s on estudi0ntes5 p0dres de 0mili05 proesores5 tod0s ell0s lider0d0s por el diretor de grupo. El &iretor de grupo es el respons04le de l0 ormul0ión5 e1euión y ev0lu0ión del proyeto en el grupo de estudi0ntes 2ue le orresponde. #n0 ve> estrutur0do lo present0 0l oordin0dor del !OEI p0r0 2ue se0 tenido en uent0 0l estrutur0r este proyeto. !or deiniión5 el tiempo dedi0do 0 l0 orient0ión estudi0ntil es ilimit0do5 sin em40rgo on el in de 0tender 0 l0s neesid0des de tipo oletivo de 0d0 urso5 es nees0rio 2ue se progr0men reuniones de direión de grupo de 0uerdo on l0s neesid0des y 0tivid0des onret0s 2ue se 0y0n progr0m0d0. C0ree de sentido 0er un0 reunión de direión de grupo sin 2ue se 0y0n identii0do o
di0gnosti0do un0s neesid0des de los esol0res en t=rminos de prevenión o intervenión.
E)"r*!"*ra del POE+ El !OE"5 4/si0mente de4er/ ontener los siguientes elementos?
!ort0d0 T04l0 de ontenido !resent0ión C0r0teri>0ión del gr0do 0 p0rtir de l0 )istori0 de 'id0 0pli0d0 0 0d0 estudi0nte. O41etivo gener0l O41etivos espe6ios M0tri> de me1or0miento estudi0ntil de gr0do ( Dm0ll0 urriul0rF Cronogr0m0 Ev0lu0ión
El !l0n de me1or0miento del !OE" es un0 err0mient0 dise30d0 on el in de 0ilit0r su 0pli0ión por p0rte del diretor de grupo. En =l se integr0n los momentos de pl0nii0ión5 e1euión y ev0lu0ión5 lo u0l impli0 2ue es un0 err0mient0 de uso perm0nente en l0 2ue el diretor de grupo 0tegori>0 l0s oportunid0des de me1or0miento Dpro4lem0sF de los esol0res5 est04lee priorid0des5 pl0nte0 0ltern0tiv0s de soluión medi0nte 0tivid0des t=ni0mente orient0d0s y ev0l@0 los result0dos o4tenidos medi0nte el tr0401o re0li>0do. Contiene 0tivid0des preventiv0s y de intervenión l0s u0les se deriv0n del di0gnóstio re0li>0do 0 tr0v=s de l0 )d'. L0s preventiv0s est/n dirigid0s 0 todos los esol0resG entre est0s tiene espei0l import0ni0 l0s rel0ion0d0s on el proyeto de vid0 el u0l de4e ser tr04010do de m0ner0 perm0nente 0 in de logr0r 2ue 0d0 estudi0nte lo teng0 l0ro. L0s 0tivid0des de intervenión se orient0n en or0rios espei0les de m0ner0 o0li>0d0 0 l0 po4l0ión 2ue l0s re2uiere? estudi0ntes5 p0dres de 0mili05 doentes5 et. Se de4e dest00r 2ue este orm0to de !l0n de Me1or0miento !OE" est/ diret0mente rel0ion0do on l0s dimensiones 2ue se m0ne10n en l0 )istori0 de vid05 2ue permite pl0nte0r 0ltern0tiv0s de soluión p0r0 0d0 dimensión5 si es nees0rio. Es deir5 Hel diretor de grupo solo diligeni0r/ l0s 0sill0s 02uell0s 2ue de 0uerdo on l0s neesid0des identii0d0s re2uieren de un0 intervenión. Lo 2ue se present0r0 0 ontinu0ión5 4us0 ser un0 gu60 p0r0 su diligeni0miento y permitir/ 0l diretor de grupo tener m0ne1o del pl0n de interveniones 2ue
est04leer/ p0r0 0tender l0s neesid0des de los esol0res5 los u0les5 m0ne10dos de l0 m0ner0 0deu0d0 permitir/n pl0nii0r 0iones 2ue propend0n por un 0omp030miento perm0nente y eetivo en l0 onstruión de l0 dimensión 2ue 0 1uiio del di0gnóstio de4e ser 0tendid0? rel0iones person0les5 proyeto de vid05 est0do de /nimo5 rel0iones esol0res y tiempo li4re5 entendidos omo?
Rela!ione) per)onale))0e reereni0 0l est04leimiento de v6nulos 0etivos y de 0mist0d on person0s de su entorno inluidos 0mili0res y omp03eros5 0ilid0d p0r0 l0 0pro05 0utoonepto5 0utoestim05 y0 2ue t0m4i=n se inluyen l0s rel0iones onsigo mismo.
Proe!"o de .ida&esde el p0r0digm0 um0nist0 on sus represent0ntes A4r00m M0slo y C0rl Rogers 0n pl0nte0do oneptos omo 0utorre0li>0ión y reimiento person0l 2ue son tendeni0s en el om4re dirigid0 0l o41etivo de l0 onserv0ión5 des0rrollo person0l y 0 l0 independeni0 on respeto 0 ontroles e0ión de o41etivos 2ue l0 propi0 person0 elige por2ue 0spir0 0 un0 vid0 plen0 y llen0 de signii0dos. B01o estos und0mentos es omo se oni4e el proyeto de vid05 2ue es 02uello 2ue un0 person0 se tr0>0 on el in de onseguir uno o v0rios o41etivos p0r0 su e0ión5 es por esto5 2ue se onsider0 de gr0n import0ni0 l0 0pli0ión de l0 pl0ne0ión estr0t=gi0 en el 0mpo person0l5 omo m0ro de reereni0 2ue permit0 04rir esp0ios de rele
ser y 0er. Es s04er 2ui=n soy5 ómo soy5 y pl0nte0 met0s 0 orto5 medi0no y l0rgo pl0>o en l0s dierentes /re0s de l0 vid0.
E)"ado de /nioEst0 dimensión res0lt0 omo un0 eser0 import0nte en l0 estrutur0ión de l0 orm0ión integr0l de los esol0res5 en l0 medid0 en 2ue se identii0n tendeni0s e inest04ilid0des emoion0les 2ue imp0t0n el des0rrollo de l0s ompeteni0s de los estudi0ntes. El est0do de /nimo puede ser norm0l5 elev0do o deprimido. Cu0ndo 0y un tr0storno del est0do de /nimo5 el esol0r pierde l0 sens0ión de ontrol so4re su /nimo y e
Rela!ione) e)!olare)L0 esuel0 posee un0 unión orm0tiv0 y de inorpor0ión de los individuos 0 los ódigos soi0les y ultur0les de l0 soied0d5 de est0 orm0 es relev0nte est0 dimensión en l0 medid0 en 2ue se tiene omo o41etivo ind0g0r en l0s din/mi0s instituion0les 2ue est/ inmerso el esol0r t0nto on sus p0res omo on l0 pl0nt0 de doentes5 en el 2ue se produen m@ltiples inter0m4ios5 0lgunos de ellos permiten y poteni0n el des0rrollo soi0l y person0l de sus miem4rosG otros sin em40rgo5 o4st0uli>0n dio des0rrollo gener0ndo onseueni0s neg0tiv0s. En est0 dimensión es posi4le 0irm0r 2ue l0 0lid0d de l0s rel0iones esol0res en un /m4ito edu0tivo ser/ un elemento 2ue inluir/ notori0mente en un óptimo des0rrollo de los esol0res y se onvertir/ en un re2uisito und0ment0l p0r0 2ue l0 esuel0 estruture estr0tegi0s 2ue permit0n 0 los estudi0ntes des0rroll0r 04ilid0des y se0n ompetentes en l0 soied0d.
Tiepo lireIdentii0r oportunid0des de me1or0miento en l0 inorm0ión o4tenid0 so4re tiempo li4re permite 0l doente o 0 l0 instituión est04leer estr0tegi0s p0r0 direion0r l0s 0tivid0des 2ue 0lgunos re0li>0n5 p0r0 progr0m0r esp0ios 0 nivel instituion0l 2ue permit0n poteni0r l0s 04ilid0des identii0d0s omo p0r0 sugerir pol6ti0s muniip0les en este sentido.
NOTA IM!ORTANTE? !0r0 el diligeni0miento de l0 m0tri> del !l0n de Me1or0miento se tendr/n en uent0 l0s dimensiones de l0 )d'5 2ue seg@n el
di0gnóstio 0merit0n un0 intervenión5 pues5 si en 0lgun0s de ell0s no 0y pro4lem/ti0 identii0d05 t0mpoo se re2uiere dise30r 0tivid0des orient0d0s 0l me1or0miento. !0r0 l0s dem/s olumn0s se tendr/n en uent0 l0s siguientes instruiones?
Opor"*nidade) de eoraien"oRel0ione en est0 olumn0 0d0 uno de los pro4lem0s priorit0rios Doportunid0des de me1or0mientoF del grupo5 identii0dos en el 0pli0tivo )d' en l0 dimensión respetiv05 reuerde 2ue estos de4en ser vistos omo oportunid0des de me1or0miento. &esr640los on indi0dores verii04les 2ue permit0n evideni0r en un periodo de tiempo determin0do si el pro4lem0 se 0 super0do5 0 disminuido o se m0ntiene.
A!"i.idad a reali3arEn est0 olumn0 de4e espeii0r el tipo de 0tivid0d 2ue proyet0r0 p0r0 0tender l0s oportunid0des de me1or0miento priori>0dos en l0 olumn0 0nterior5 l0s u0les de4en ser 0tendid0s 0 tr0v=s de 0tivid0des propi0s de l0 or0 de grupo de m0ner0 individu0l o oletiv0 o 0 tr0v=s de 0tivid0des omplement0ri0s en l0s 2ue se vinul0r/n los estudi0ntes.
Re!*r)o) a"eriale) pro4e)ionale)En est0 olumn0 se prev=n los m0teri0les y el 0poyo proesion0l re2ueridos5 y 2ue pueden ser soliit0dos en l0 mism0 Instituión Edu0tiv0 o en otr0s instituiones muniip0les.
e!6a7 6ora l*8arEn est0 olumn0 se preis0n los d0tos de esp0io y tiempo.
Coproi)o) deri.ado)Se tr0t0 de 2ue es est0 olumn0 se de4e registr0r los ompromisos deriv0dos de l0s 0tivid0des re0li>0d0s.
E.al*a!i(n de re)*l"ado)En est0 olumn0 se de4e desri4ir los result0dos o4tenidos en rel0ión on l0s oportunid0des de me1or0miento 2ue le permit0 identii0r si el pro4lem0 0 sido super0do5 0 disminuido o se m0ntiene.
EJE9PLO DE 9ATRI: PLAN DE 9EJORA9IENTO POE+ 1;< =S*ini)"rado por la )ed>
RELACIONES PERSONALES O!ORT#NI&A& &E MEJORAMIENT O
,., El ,+ de los ni3os m0niiest0n 0reni0 de 0etivid0d m0tern0l y p0rent0l en norm0s y l6mites. ,.*. ,.P.
ACTI'I&A& A REALI%AR
REC#RSOS MATERIALES K !ROESIONALE S
Tertuli0 on ,+ T0>0 de 0=5 p0dres de li0 ur0 p/rroo involur0dos p0r0 di0log0r so4re l0 inideni0 del 0eto en el omport0mient o de los ni3os.
EC)5 )ORA K L#"AR
COM!ROMIS OS &ERI'A&OS
C0s0 ur0l5 ,8 de 04ril5 .++ A. M
Inii0r yo m0ntener un di/logo respetuoso on los i1os y los p0dres
E'AL#ACIÓN &E RES#LTA&OS
PROYECTO DE ?IDA O!ORT#NI&A& &E MEJORAMIENT O
ACTI'I&A& A REALI%AR
REC#RSOS MATERIALES K !ROESIONALE S
EC)5 )ORA K L#"A R
COM!ROMISO S &ERI'A&OS
E'AL#ACIÓN &E RES#LTA&OS
COM!ROMISO S &ERI'A&OS
E'AL#ACIÓN &E RES#LTA&OS
EC)5 )ORA K L#"A R
COM!ROMISO S &ERI'A&OS
E'AL#ACIÓN &E RES#LTA&OS
EC)5 )ORA K L#"A R
COM!ROMISO S &ERI'A&OS
E'AL#ACIÓN &E RES#LTA&OS
*.,. *.*. *.P.
ESTADO DE ANI9O O!ORT#NI&A& &E MEJORAMIENT O
ACTI'I&A& A REALI%AR
REC#RSOS MATERIALES K !ROESIONALE S
EC)5 )ORA K L#"A R
P.,. P.*. P.P.
RELACIONES ESCOLARES O!ORT#NI&A& &E MEJORAMIENT O
ACTI'I&A& A REALI%AR
REC#RSOS MATERIALES K !ROESIONALE S
7.,. 7.*. 7.P.
TIE9PO LIBRE O!ORT#NI&A& &E MEJORAMIENT O
ACTI'I&A& A REALI%AR
REC#RSOS MATERIALES K !ROESIONALE S
-.,. -.*. -.P.
CRONO+RA9A DE TRABAJO EC@AS A!"i.idad Re)pon)ale) &e ,P+,*+,- 0 !resent0ión del Coordin0dor *7+,*+,tr0401o 0 re0li>0r gener0l del proyeto
S*per.i)i(n Retor Coordin0dor del proyeto E2uipo de 0lid0d &e *7+,*+,- 0 El04or0ión yo5 &iretor de gr0do5 Retor *+,,*+,0tu0li>0ión de estudi0ntes Coordin0dor del istori0s de vid0 proyeto de los estudi0ntes E2uipo de 0lid0d ,9+P*+,Entreg0 de !OE" &iretor de gr0do5 Retor estudi0ntes Coordin0dor del proyeto E2uipo de 0lid0d P++P*+,Entreg0 de !OEI Coordin0dor del Retor proyeto No"a- Cu0l2uier retr0so en l0s e0s de entreg0 o diligeni0miento ser/ report0do omo no umplid0 l0 0tivid0d 0nte el supervisor del proyeto.