CHESTIONAR 1. Clasaţi Clasaţi următoarele următoarele posibi posibile le cauze ale ale inegalităţii inegalităţii de de şanse în în funcţie funcţie de importanţa pe care le-o acordaţi în influenţarea discriminării femeilor pe piaţa muncii (Clasaţi primele 5 în ordinea importanţei) Nr. Cauze Ordinea Crt. importanţei 1 Unele religii care plasează bărbatul într-o poziţie superioară femeii 4 2 Regulile generale ale familiei care plasează plasează femeia pe o pozitie inferioară - mai degrabă 5 responsabilităţi familiale decât carieră (trebuie să stea « la cratiţă », să se mărite mai degrabă decât să studieze, să îşi slujească soţul etc.) 3 De multe ori băieţilor într-o familie li se acordă prioritate când vine vorba de a-i susţine, 3 financiar, pentru studii 4 Există posturi şi poziţii care sunt considerate apriori « făcute pentru bărbaţi » ceea ce 1 face ca « genul » să fie luat în considerare atunci când se angajează, angajează, chiar dacă e împotriva legii 5 Femeile sunt considerate fizic « mai slabe » decât bărbaţii 6 Femeile nu ar avea calităţile necesare să îndeplinească anumite roluri şi responsabilităţi, 2 sunt mai putin potrivite pentru roluri de lideri 7 Altă variantă................................ variantă....................................................... .............................................. .............................................. .......................................... ................... ............................................. .................................................................... .............................................. .............................................. .............................................. .......................... ...
2. Sunteţi Sunteţi de acord acord cu urmatoarel urmatoarelee probleme probleme cauzate cauzate de discrimin discriminarea area pe piaţa piaţa muncii? Nr. Probleme Acord Acord Mai Dezacord Crt. total degrabă total dezacord 1 Femeile ocupă într-o mai mare măsură joburi x part-time decât bărbaţii 2 Rata de şomaj în rândul femeilor este mai mare x 3 Multe femei sunt supra-calificate pentru jobul x pe care îl au 4 Femeile sunt descurajate din cauză ca ar vrea să x lucreze, dar nu caută activ deoarece cred că nu este nimic pentru ele 5 Femeile sunt mai prost platite decat barbatii x pentru accelasi accelasi job 6 Femeile au mai puţine şanse să fie promovate x decât bărbaţii – cu cât poziţia e mai înaltă ierarhic, cu atat e mai puţin probabil pentru o femeie să obţină promovarea 7 Femeile sunt mai bine plătite decât bărbaţii x pentru acelaşi job
NS/ NR
3. În opinia dumneavoastră, România este ? a. b. c. d. e. f.
Ţara cu cea mai mare discriminare a femeii din Europa Printre ţările care discriminează cel mai mult femeia Ţara cu un nivel mediu în ceea ce priveşte discriminarea femeii Ţara cu un nivel scăzut de discriminare a femeii - x Ţara în care femeia nu este discriminată Alt raspuns......................................................................................................
4. În opinia dumneavoastră, în ce constă discriminarea pe piaţa muncii a femeii în România? Nr. Acord Dezacord Crt. 1 Femeile câstigă mai puţin decât bărbaţii 2 Femeile au mai puţine şanse să fie promovate şi 3
recompensate material Femeile au foarte puţine şanse să ajungă în poziţii de
4
conducere Există femei care sunt agresate (verbal / psihologic / sexual)
5
la locul de muncă Femeile au mai puţine şanse decăt bărbaţii să câstige un
6 7
interviu pentru o pozitie de management Femeile profită de frumuseţe pentru angajare Femeile au, în general, o calitate mai puţin evidentă decât la
x x x x x x x
bărbaţi
5. Dacă vi se întâmplă să fiţi discriminată la locul dumneavoastră de muncă sau în orice altă situaţie legată de profesia / educaţia / cariera dumneavoastră, care ar fi modalitatea optimă prin care aţi alege să reacţionaţi? Ma adresez managementului, imediat dupa ce am facut o sesizare departamentului de HR ....................................................................................................................................................... ....................................................................................................................................................... ......................................................................................................................................................
6. Aveţi cunostinţă care sunt legile împotriva discriminării femeii în România ? a. Da, ……………………………………………………………………………… b. Da, stiu că există dar nu m-am interesat niciodată
c. Nu am auzit niciodată să existe o astfel de lege d. Alt răspuns ………………………………………………………………………
7. Puteţi da exemplu de vreo organizatie care are ca scop protejarea femeilor împotriva discriminării ? Fundatia Sanse Egale Pentru Femei .................................................................................................................................................
8. În opinia dumneavoastră, conform practicii generale, credeţi că o femeie poate să ocupe orice poziţie profesională în cadrul unei instuţii? a. Da, sunt convins/convinsă de acest lucru b. Da, cu excepţia profesiilor care necesită o forţă fizică superioară c. Femeia este singura care decide dacă poate sau nu să lucreze într-un anumit domeniu d. Cred ca sunt profesii acordate cu mai multă preferinţă bărbatului, deşi ele pot fi făcute şi de femei e. Alt răspuns ............................................................................................................
9. În opinia dumneavoastră, cum ar trebui să arate viaţa unei femei care a intemeiat o familie ? (Clasati top 3) Nr. Valori Ordinea Crt. 1 2 3
Aservită familiei Centrată pe cariera Într-un permanent conflict între rolurile specifice familiei şi cele specifice
4 5 6
carierei Supraaglomerată de roluri specifice familiei şi carierei Aglomerată cu roluri familiale şi profesionale, dar susţinută de partener Altă variantă…………………………………………………………........
acceptării 5 4 1 3 2
……………………………………………………………………………. 10. Aţi fost vreodată martorul / martora unei situaţii de discriminare la locul de muncă ? a. Da, …………………………………………………………………………..
b. Nu c. NS/NR
11. Daca aţi fi angajator, iar firma nu ar avea un profit confortabil, şi aţi fi solicitat să angajaţi o femeie: a. Aş angaja-o în primul rând dacă nu este însărcinată b. Aş purta o discuţie sinceră cu ea înainte să fiu sigur că nu îşi doreşte să rămână însărcinată c. Aş angaja-o oricum, dar mi-aş dori să nu rămână însărcinată d. Aş angaja-o oricum 12. În opinia dumneavoastră, cine ar trebui să se ocupe de problema discriminării de gen şi combaterea ei : a. Ministerul muncii b. Parlamentul c. Sindicatele d. ONG-urile e. Mass-media f. Justiţia g. Colectivul de munca h. Altele
13. În opinia dumneavoastră, cât de important este rolul mass-media în combaterea discriminării de gen ? a. Foarte important b. Oarecum important c. Deloc important
14. Ştiaţi că Uniunea Europeana are o lege împotriva discriminării de gen şi că ea se aplică tuturor ţărilor membre, inclusiv România ? a. Da b. Da, dar nu stiu exact ce presupune aceasta c. Nu
15. Dacă dumneavoastră sau un membru al familiei dumneavoastră ar fi victima unui act de discriminare la locul de muncă, aţi apela la autorităţi ? a. Da, aş apela
b. Nu aş apela, dar as incerca sa gasim alt job c. Nu aş apela de teamă să nu-mi pierd serviciul d. Da, dar nu stiu la cine să apelez într-un astfel de caz e. Alt răspuns
16. Credeţi că discriminarea de gen pe piata muncii afectează şi bărbaţii ? a. Da b. Nu c. Da, dar într-o mică măsură d. NS/NR
17. Ce faceţi dacă vi se întâmplă să fiţi victima unui comportament discriminant la locul de muncă : a. Am o discuţie oficială cu seful meu / resurse umane / management în care îmi exprim îngrijorarea deoarece stiu că asta ar ajuta b. Mă plâng colegilor mei şi mă gândesc că ar trebui să demisionez c. Nu vorbesc cu nimeni deoarece nu cred că cineva ar face ceva sau că aş fi luat / luată în serios d. Aştept până am o dovadă concretă şi acţionez exigent e. Apelez la autorităţi f. Contactez un avocat
18. Vi s-a întâmplat vreodată să vă simţiţi discriminat în faţa sexului opus la locul de muncă? a. Da b. Nu c. NS/NR
19. Vi s-a întâmplat vreodată să vă simţiţi discriminat în faţa sexului opus în competiţia angajării ? a. Da b. Nu c. NS/NR
20. Care credeţi că sunt soluţiile pentru combaterea discriminării de gen pe piaţa muncii? Nr.
Soluţii
Acord
Crt. 1 O campanie naţionala de informare asupra discriminării de gen 2 O schimbare a percepţiei că femeia este cea care are toate rolurile şi
Dezacord
x x
responsabilităţile legate de copii şi gospodarie şi că acestea trebuie să fie
3
distribuite în egală măsură între femei şi bărbaţi Companiile să ofere suport şi să acorde mai multă importanţă vieţii de
x
4
familie şi încurajării părinţilor să ofere o viaţă echilibrată familiilor lor Introducerea în scoli a unor programe care să informeze şi să educe cu
x
5
privire la dicriminarea de gen Altele........................................................................................................... .....................................................................................................................
21. Care credeţi ca este cea mai comună formă de discriminare în România ? (Clasaţi primele 3) Nr.
Forma de discriminare
Ordinea importanţei
Crt. 1 2 3 4 5 6 7 8
Discriminarea de rasa şi etnie Discriminarea de religie Discriminarea de status marital Discriminarea persoanelor cu dizabilităţi Discriminarea de gen Discriminarea de vârstă Discriminarea pe bază de afiliere politică Altele................................................................
1 2 3
22. Dacă aţi fi martorul unei discriminări de gen la locul de muncă ce aţi face ? a. Aş încerca să vorbesc cu victima şi să îi ofer ajutor moral b. Aş raporta incidentul către echipa de management sau resurse umane c. Nu aş face nimic, deoarece nu vreau să-mi pun propriul job în pericol d. Altceva ................................................................................................................. .
23. Credeţi că problema discriminării de gen este o problemă bine recunoscută în România?
a. Da, se cunoaşte şi se discută mult pe această temă b. Da, dar nu se discută despre acest lucru c. Se cunoaşte, dar o discută doar femeile discriminate sau aflate în risc de discriminare d. Nu se cunoaşte suficient e. Nu, nu se cunoaşte deloc f. Alt răspuns......................................................................................................
24. Unde aţi auzit cel mai des vorbindu-se despre discriminarea de gen pe piaţa muncii / la locul de muncă ? (Clasati top 3) Nr.
Mijloace de informare
Ordinea importanţei
Crt. 1 2 3 4 5 6 7 8
Mass-media (TV, Radio, ziare) Reviste pentru femei Reviste pentru bărbaţi Conferinţe, seminarii, evenimente Broşuri În cercuri de prieteni Între colegi Îltele................................................................
1 1 2
25. În opinia dumneavoastră care ar fi cele mai eficiente mijloace de comunicare şi informare cu privire la discriminarea de gen şi combaterea acesteia ? (Clasati top 3) Nr.
Mijloace de informare
Ordinea importanţei
Crt. 1 2 3 4 5 6 7 8
Mass-media (TV, Radio, ziare) Reviste pentru femei Reviste pentru bărbaţi Conferiţe, seminarii, evenimente Broşuri În cercuri de prieteni Între colegi Altele................................................................
1 3 2
26. În ce domeniu credeţi că îşi desfăşoară activitatea cele mai multe dintre femei ? Nr. Crt. 1 2 3 4 5 6 7 8 9
Domeniu
Cel mai
Rar
Deloc
adesea x x
Educaţie Sanatate Comerţ x Protecţie socială Servicii x Finanţe x Familie Industrie Altele.........................................................
x x x
Vârsta 28 ani Genul M Studii: a. 8 clase b. Şcoală profesională c. liceale d. postliceale e. universitare f. postuniversitare Mediul de rezidenţă Starea civilă
a. Căsătorit
a. Rural
b. Urban b. Necasatorit
c. Divorţat
