ISO45001 un nuevo estándar internacional para la salud y la seguridad de gestión se encuentra en desarrollo y debido a publicar a mediados / finales de 2016. 45.001 Requisitos del sistema de gestión de salud y seguridad ocupacional ISO apoyarán nuevas áreas de sistemas de gestión para garantizar una mejor gobernanza compatibilidad y sistemas, por lo que la aplicación dentro de una organización mucho más suave. Una vez publicada, la norma se aplicará a cualquier organización que desee:
Establecer e implementar un sistema de gestión de salud y seguridad en el trabajo reconocido internacionalmente para reducir o minimizar los riesgos para el personal y otras partes interesadas Mantener y mejorar constantemente su desempeño en salud y seguridad Mantenga todas las operaciones en línea con sus políticas de salud y seguridad establecidos en una norma reconocida internacionalmente.
El estándar se ajustará a la norma ISO 9001 (gestión de calidad) y ISO 14001 (Gestión Ambiental), que a su vez están siendo objeto de revisión y debido a publicar en 2015. ISO 45001 ha alcanzado la primera etapa importante en su proceso de desarrollo; el Proyecto de Comité (CD), que ahora está disponible para que usted compre. Ayude forma esta nueva norma Tienes hasta el 08 de septiembre 2014 para leer y hacer comentarios sobre el Proyecto de Comité a través del sistema de revisión de borradores de normas. Danos tu opinión> ¿Qué pasa después? Después 08 de septiembre 2014, todos los comentarios sobre el borrador de comité serán revisadas. El comité va a ganar el consenso de todos los países involucrados y las siguientes etapas comenzará entonces en los plazos previstos, que son sujetos a cambio: Desarrollo El comité de la ISO / PC 283 es responsable del desarrollo de la ISO 45001. El proyecto fue aprobado por primera vez el 25 de octubre 2013, después de la reunión inaugural del Comité, celebrada en Londres, Reino Unido. En el futuro, el Comité estableció un plan para el desarrollo y la publicación de la norma: ISO / CD 45001 (primer borrador de comité) que se publicará en mayo de 2014; ISO / DIS 45001 (primer proyecto de norma internacional) que se publicará en febrero de 2015; ISO / FDIS 45001 (proyecto final de norma internacional) que se publicará en marzo de 2016; ISO 45001 que se publicará en octubre de 2016. Suponiendo plazos son exactos, la norma se llamará ISO 45001: 2016, de acuerdo con la convención de nomenclatura habitual de las normas publicadas por la Organización Internacional de Normalización.
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La próxima reunión del comité ISO / PC 283 se celebrará en marzo de 2014 en Marruecos. El objetivo será crear el Proyecto de Comité de la norma. El Proyecto estará entonces abierto a comentarios, a fin de garantizar el estándar refleje las necesidades de los usuarios de todo el mundo. Se espera que la norma ISO 45001 alcanzará más reconocimiento internacional, ayudando a la respuesta a las estadísticas publicadas muestran pobres los costos de salud y gestión de la seguridad alrededor de 4% del PIB mundial. Impacto del nuevo estándar internacional tiene el potencial de salvar vidas, reducir los accidentes y mejorar la moral de los empleados.
Estructura La norma ISO 45001 se utiliza la misma estructura común, las definiciones y el texto básico que se utiliza para las actuales revisiones de la ISO 14001 y la ISO 9001 , las normas ambientales y del sistema de gestión de calidad. [ 4 ] Lo que está en línea con lo que se llama "Anexo SL "las normas que rigen el desarrollo de todas las normas de gestión ISO. Esto significa que la estructura de la norma será:
Alcance Referencias normativas Términos y definiciones Contexto de la organización Liderazgo Planificación Apoyo Operación La evaluación del desempeño Mejora
Certificación Se prevé que habrá un período de transición para aquellas organizaciones certificadas con la norma OHSAS 18001 vigente, como es habitual siempre que se revise una norma ISO. Primer Borrador de la ISO 45001 de de Sistemas de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo La Organización Internacional de Normalización (ISO) publicó el pasado 18 de julio el primer borrador de la Norma internacional ISO 45001 de Sistemas de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo, el ISO/CD 45001 (Committee
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Draft), en cuya elaboración participan expertos de 66 países del mundo, participando España a través de los técnicos de la Asociación Española de Normalización y Certificación (AENOR). En la fase en la que se encuentra, los expertos del Comité Internacional responsable del desarrollo de esta Norma podrán realizar los comentarios que estimen oportunos al documento, cuyos plazo de ejecución son los siguientes: 1. ISO/CD 45001 (Committee Draft), esta primera fase del proyecto - Junio de 2014. 2. ISO/DIS 45001 (First Draft International Standard) - Junio de 2015. 3. ISO/FDIS 45001 (Final Draft International Standard) - Marzo de 2016. 4. ISO 45001, versión final - Octubre de 2016. Según la temporalización de las fases anteriormente descrita la ISO 45001 , en junio de 2015 se publicará el DIS (Draft International Standard), un documento abierto a los comentarios de todos los interesados, que en España podrán hacerlo a través de la web de AENOR. Posteriormente, se abordará el Final DIS, como paso previo a la publicación de la versión final de la Norma. La ISO 45001 establecerá los requisitos para implantar un Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo, que ayudará a prevenir riesgos laborales y aquellos relacionados con la salud en el seno de las organizaciones, apostando por la mejora continua. El borrador de la ISO 45001 recoge la mayoría de los requisitos de OHSAS 18001. Adicionalmente, la futura Norma pondrá más énfasis en el contexto de la organización y reforzará el papel de la alta dirección en el liderazgo del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo, poseerá una estructura común con los sistemas de gestión descritos en otras normas, como la ISO 9001 de Gestión de la Calidad o la ISO 14001 de Gestión Ambiental, actualmente en revisión. ¿Quién se podrá beneficiar de la Norma ISO 45001? A través de una Norma internacional organizaciones pequeñas, medianas y grandes de cualquier sector o zona geográfica pueden utilizarla como referente para la gestión de la Seguridad y Salud. Esto promoverá que se produzca una mejor y más eficaz comunicación sobre cuestiones de interés común a todas ellas.
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Una vez se disponga de la versión final de la norma se podrá aplicar en las organizaciones para: 1. Implementar
un
Sistema
de
Seguridad
y
Salud
en
el
Trabajo
internacionalmente reconocido con la finalidad de reducir los riesgos para los trabajadores, los accidentes y sus costes asociados. 2. Mantener un sistema de mejora continua de la Seguridad y Salud en las empresas. 3. Alinear todas las actuaciones de las empresas en esta materia con las políticas de Seguridad y Salud establecidas mediante la norma.
ISO_45001 ISO 45001, que establece los requisitos para los sistemas de gestión de salud y seguridad en el trabajo, ha llegado ahora a la etapa de Proyecto de Comité.
Este proyecto de norma, inspirada en la conocida OHSAS 18001, está diseñado para ayudar a las empresas y organizaciones de todo el mundo asegurar la salud y la seguridad de las personas que trabajan para ellos.
Le preguntamos a David Smith, presidente del comité de desarrollo de la norma , que nos diga más.
¿Puede decirnos acerca de algunas de las principales diferencias entre la norma OHSAS 18001 y la nueva norma ISO 45001?
Bueno, obviamente, el objetivo general de la norma sigue siendo la misma y que están familiarizados con la norma OHSAS 18001 reconocerá muchos de los temas en la nueva norma ISO. Sin embargo, ha habido algunas novedades muy interesantes relacionados con las nuevas normas para el desarrollo de normas internacionales de sistemas de gestión. Por ejemplo, ahora hay un énfasis mucho mayor en el “contexto” de una organización, así como un papel más fuerte de la alta dirección y liderazgo.
¿Qué quiere decir por el “contexto” de una organización?
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En la nueva norma, una organización tiene que mirar más allá de sus problemas de salud y seguridad inmediatas y tener en cuenta lo que la sociedad en general espera de ella. Las organizaciones tienen que pensar acerca de sus contratistas y proveedores, así como, por ejemplo, cómo su trabajo podría afectar a sus vecinos en los alrededores. Esto es mucho más amplio que si solo se centra en las condiciones de los empleados internos y los medios.
¿Y cómo es el papel de liderazgo de la organización diferente?
Bueno, ISO 45.001 insiste en que estos aspectos de salud y seguridad en el trabajo, ya incluidas en el sistema de gestión global de la organización, es lo que requiere un apoyo por parte de su gestión y liderazgo mucho más fuerte. Este será un gran cambio para los usuarios, quienes pueden delegar en la actualidad la responsabilidad de un gerente de seguridad en lugar de integrar esta completamente en las operaciones de la organización. ISO 45001 requiere que los aspectos de salud y seguridad sean parte de un sistema global de gestión y ya no es sólo un añadido extra.
OHSAS 18001 es un estándar ampliamente adoptado y ha tenido mucho éxito. ¿Por qué estamos desarrollando un estándar ISO?
Hay una serie de razones para mirar este tema utilizando el sistema ISO. En primer lugar, muchas organizaciones ya están utilizando una serie de normas de sistemas de gestión ISO, por lo que una herramienta de salud y seguridad en el trabajo que se puede integrar fácilmente en esto hace las cosas mucho más fácil. En particular, nos hemos centrado en la integración fácil con la norma ISO 14001 como muchas organizaciones, especialmente las pequeñas empresas, tienen una persona que se ocupa de las preocupaciones tanto de seguridad y ambientales. Además, esperamos que el nombre de la ISO y el reconocimiento le dará más credibilidad a la norma e impulsar una mayor adopción.
Sin embargo, una de las cosas realmente fantásticas acerca de este proyecto ISO ha sido la participación de una muy amplia variedad de organizaciones y países. Yo participé en la primera reunión que creo OHSAS 18001 hace más de 20 años, y por lo que es personalmente muy emocionante para mí ver hoy el gran número de países que participan activamente en el desarrollo de la norma. La participación de los países de todo el mundo, desde Europa y Estados Unidos, sino también de África, Asia y América del Sur, nos ayudará a crear una herramienta que
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funcione para todos. También hemos tenido una fuerte participación de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), que son expertos en el tema y tienen algunas ideas muy valiosas para llevar a la mesa. Por supuesto, el trabajo de desarrollo no siempre es fácil y hay desacuerdos. Pero para tener tanta gente involucrada ha sido maravilloso y me da esperanza de que vamos por buen camino para ofrecer una herramienta que puede ser utilizada por cualquier organización, dentro de cualquier marco regulatorio, en cualquier país. ¿Puedes contarnos algo más acerca de los principales beneficios del uso de esta norma? Si decide implementar el sistema y la estructura que se sugiere, y lo hace correctamente, puede reducir el riesgo de causar daño a las personas que trabajan para usted. De acuerdo con estadísticas de la OIT publicado este año, en torno al 2,3 millones de personas murieron como consecuencia de los accidentes de trabajo o enfermedades (enfermedad) en 2013. Estas estadísticas son alarmantes y una pesada carga para la sociedad. La implementación de un sistema sólido de gestión de salud y seguridad en el trabajo ayuda a las organizaciones a reducir los accidentes y la mala salud, evitar juicios costosos, tal vez incluso reducir los costos de seguro, así como crear una cultura de la positividad en la organización cuando sus personas ven que sus necesidades están siendo tomadas en cuenta Preguntas si la iso 45001:2016 entra en vigencia derogando o des actualizando la ohsas 18001:2007 , que deben hacer las empresas que estan en proceso inicial o en proyecto para la certificación de oshas?
dice: Apreciado Luis, la nueva norma ISO 45001:2016 no debe afectar al proceso de certificación OHSAS actual de la empresa. Antes de la última revisión previa a la vigencia de la nueva norma, se deberá realizar una auditoría interna para cumplir los requisitos de la nueva norma y así obtener el certificado de calidad ISO 45001 que sustituirá a su certificado OHSAS 18001:2007.
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